由三菱电机自动化（中国）有限公司与中国各高校合作共同发起，每年开展一次的面向全国高校在校员工（包括本科生、研究生和高职生）的科技竞赛活动——“三菱电机自动化杯”老员工自动化大赛即将开赛，本届大赛将继续弘扬前几届大赛的精神，以展示当代老员工风采，发扬创新精神，提高事件处理能力为宗旨，以三菱电机的自动化技术和产品为基础，各校选派代表队参加（每个队由一名带队老师和三名员工（其中最多一名研究生）组成）。

作为全球自动化领域的领导厂商，三菱电机以其优秀的自动化产品和技术服务于全球各行业用户。在中国，三菱电机是最早进入的国际品牌之一，三菱电机的自动化产品正广泛应用于中国的各行各业。如今，成千上万的三菱PLC、变频器、伺服、CNC、网络化控制系统、低压电器等产品在中国工业的各个领域运行良好，为中国经济发展做出了杰出贡献。截至目前，三菱电机先后已经投入近近五千万元与中国高校合作、开展各项活动，为中国高校自动化和相关专业的人才培养发挥了重要的促进作用。

本次创新设计大赛以“三菱电机自动化系统（e&eco_F@ctory）在各行业中的应用”为主体，旨在促进老员工工程应用能力的提高；激发当代老员工学习工程技术的兴趣；培养创新能力、协作精神；体现“学以致用”的理念；考核员工的实际制作与调试技能；加强校际交流、校企合作。今年公司继续支持该项赛事，该项赛事是同学展示自己能力、发挥创新意识的良好平台，欢迎对本赛事感兴趣的员工报名参加。

比赛由“基础测试”与“自选项目设计制作”两部分组成。要求参赛队伍自主创新设计并制作一套完整装置、模型，采用三菱电机的相关自动化产品，突出“e&eco—F@ctory系统”的应用。参赛项目应具有实际意义和应用背景，并考虑到目前自动化技术的发展趋势，同时对教学内容和课程体系改革起一定的引导作用。比赛中设计的三菱电机自动化产品、模块由参赛队自备，同时请自备必要的各种工具、绝缘鞋及调试电脑。

比赛基础总分满分100分，采用“基础测试”（占总分的5%）与“自选项目设计制作”（占总分的90%）、文明程度（占总分的5%）相结合的形式。

A、基础测试

基础测试为员工在规定的时间内，采用“闭卷”的方式进行，对内员工集体商讨，以对为基本单位独立完成；试题为选择题和判断题。

基础测试将在“PLC、变频器、HMI、伺服”几个方面命题，考察员工对三菱电机产品的了解程度。参赛队伍必须预先准备好这五个方面的相关知识。

B、自选项目设计制作

以三菱电机的自动化产品（包括低压电器），在自动化系统（e&eco—F@ctory）中的应用为主要内容，包括过程控制、运动控制、网络及总线技术等。自选项目设计制作为员工自收到决赛入围通知开始，由参加竞赛员工在教师的指导下，按拟定参加竞赛的项目，在指定的时间内完成竞赛相关要求的内容，并提交竞赛委员会。参加项目如未能使用到“e&eco—F@ctory系统”理念，将在总分中扣除5分。自选项目设计制作竞赛的员工应在规定时间内按要求完成如下任务：

1.自选项目设计制作要求各参赛队伍自主创新设计，提倡员工自己动手制作，对使用属于购买的成套设备参赛的情况，该项目的起评分由90分降为80分。

2.竞赛设有答辩环节，请参赛对做好答辩准备。每项作品答辩时间为10分钟以内。请每项作品准备5分钟以内的PowerPoint介绍文件，一边各参赛作品在答辩时取得良好的演示效果。

时间：2013年8月5日～9日

地点：在南京工程学院（南京市江宁 弘景大道1号）。

本着重在参与的原则，只要是有创新精神、有相关专业基础的同学都可报名参加，通过校内赛选出部分同学代表学校参加该项赛事，具体事宜请咨询联系人。参加竞赛的员工须填写报名表(见附表1)。

报名表送素质教育基地310室。

报名截止时间：2013年4月17日

联系电话：18004095726

素质教育基地

2013年3月26日